Vad vi erbjuder
På Centric får du de verktyg du behöver för att nå dina mål. Vi erbjuder alla våra konsulter kvalificerade utbildningar och certifieringar inom den senaste tekniken. Vi tycker nämligen att våra medarbetare hela tiden ska fortsätta att utvecklas. Därför erbjuder vi dig möjligheten att lägga upp en individuell utbildningsplan, där vi bekostar såväl studiematerial som själva certifieringarna. Under din utveckling kommer vi matcha din kompetens mot rätt uppdrag i takt med att du avancerar. Vi genomför regelbundet spännande aktiviteter där du som konsult får möjlighet att träffa och umgås med dina kollegor under roliga och avslappnande former.
Centric är ett IT-företag med 380 anställda, med kontor i Stockholm, Göteborg, Malmö, Linköping och Örebro. Vi specialiserar oss på uthyrning av generalister och förmedling av specialister samt erbjuder outsourcing och systemlösningar inom retail. Vi är medlem i Almega Kompetensföretagen och följer deras tecknade kollektivavtal med Unionen.
Om kunden
Hos vår kund, som är verksamma inom fastighetsbranschen, är en ständig strävan att lära sig och tänka nytt en del av deras kärnvärden. Det är därför alla deras medarbetare har tydliga uppdrag och ständigt utvecklas genom mentorskap, coachning, samarbete och erfarenhetsutbyte inom fastighetsbranschen. För chefer och projektledare erbjuds särskilda utbildningsprogram inom fastighetsförvaltning och ledarskap som syftar till att stärka deras ledarskapskompetens. Genom att ha engagerade och stöttande chefer som ger dem förtroende och mandat att leverera, utvecklas medarbetarna både som individer och bidrar till företagets framgång inom fastighetsbranschen.
Hållbarhet är en ledstjärna som vägleder alla deras aktiviteter inom fastighetssektorn. De inser att hållbarhet är något man uppnår tillsammans inom fastighetsbranschen. Kunden värdesätter sina medarbetare och inser att de är en avgörande faktor för företagets framgång inom fastighetsbranschen. Därför erbjuder de olika initiativ inom friskvård och hälsa för att stödja sina medarbetares välbefinnande inom fastighetssektorn.
Kunden uppmuntrar öppenhet och är nyfikna på olika perspektiv inom fastighetsbranschen. De vet att mångfalden av personligheter, kompetenser och erfarenheter inom organisationen berikar dem som helhet inom fastighetssektorn. De främjar tvärfunktionella teamarbete där medarbetarna tillsammans lyfter varandra och bidrar till att stärka Sverige som en kunskapsnation inom fastighetsbranschen.